Se realiza una labor de acompañamiento y seguimiento en las diferentes fases del Itinerario de inserción sociolaboral, el cual, se irá adaptando a las características y necesidades de cada persona.

Acciones realizadas:

• Información, orientación y asesoramiento para el empleo.
• Capacitación prelaboral, a través de la adquisición de habilidades sociales, el conocimiento del mercado laboral y sus vías de acceso.
• Capacitación profesional adaptada a las necesidades  del mercado, la intermediación laboral entre trabajadores/as y empresas/empleadores.
• Acompañamiento y el seguimiento de las personas usuarias desde el acceso a un puesto de trabajo.
• Refuerzo motivacional.